Erste Incentive-Teamreise, Ibiza
Ein Jahr, 1200 % Wachstum, 80 Kunden. Das haben wir als Team gefeiert: Sonne, Meer und ein paar Tage ohne Laptop.
Wir suchen keine Mitarbeitenden, wir suchen die Besten. Bei TRUSTAX arbeiten ausschließlich A-Player: Talente mit maximalem Anspruch an sich selbst, die schneller lernen, mehr Verantwortung wollen und Ergebnisse liefern statt Ausreden. Wenn du zu den Besten deines Fachs gehörst oder genau dahin willst, bist du hier richtig. Mittelmaß hat bei uns keinen Platz.
Erfolge feiern wir gemeinsam, und zwar nicht im Büro. Die erste Incentive-Reise ging nach Ibiza. Die nächste Workation findet in Kapstadt statt: arbeiten mit Blick auf den Tafelberg, Team-Zeit inklusive.
Wir stellen nur ein, wer das Niveau hebt. Du arbeitest mit Menschen, die Verantwortung übernehmen, liefern und sich gegenseitig fordern. Kommunikation ist direkt, Feedback ehrlich, der Anspruch kompromisslos.
Wir schaffen eine Kultur, in der Freiheit Verantwortung bedeutet und Eigeninitiative zur treibenden Kraft unseres Wachstums wird.
Ob Sales, Entwicklung oder Backoffice: Bei uns lernst du jeden Tag dazu und entwickelst dich weiter. Neue Tools, echte Verantwortung, direktes Feedback. Nichts bleibt stehen, wir auch nicht.
Nichts ist schöner, als Prozesse zu bauen, die im Kanzleialltag wirklich tragen und unseren Kunden ein Lächeln ins Gesicht zaubern.
Erfolge belohnen wir mit Reisen, und mit unserer Remote-Arbeitsweise nehmen wir das Büro einfach mit. Erste Station: Ibiza. Nächste Station: Kapstadt, den ganzen Januar 2027.
Ein Jahr, 1200 % Wachstum, 80 Kunden. Das haben wir als Team gefeiert: Sonne, Meer und ein paar Tage ohne Laptop.
Einen ganzen Monat arbeiten wir aus Kapstadt: Laptop, Tafelberg, Team. Wer im Januar 2027 dabei sein will, sollte jetzt Teil des Teams werden.
Statt einsamer Homeoffice-Inseln ist TRUSTAX ein Team, das sich rund um den Globus immer wieder trifft. Frankfurt ist die Basis, das Team arbeitet von überall.
Acht Orte, ein Team. Von Frankfurt bis Bali arbeiten wir verteilt und trotzdem eng zusammen.
Mehrmals im Jahr trifft sich das Team: arbeiten, wachsen und Zeit miteinander verbringen. Nächste Station: Kapstadt.
Jeder Tag beginnt gemeinsam: kurzer Call, klare Prioritäten, direkte Hilfe, wenn es hakt.
Über Teams und Calls ist immer jemand erreichbar. Unterstützung ist nur eine Nachricht entfernt.
Nichts geht raus, wenn es nicht zu 100 % ist. Wir arbeiten immer mit dem Drang zur Perfektion.
Umsetzen schlägt Diskutieren. Der erste Prozess läuft in Wochen, nicht in Monaten.
Verantwortung statt Zuständigkeit. Jeder verantwortet, was er baut, bis es beim Kunden läuft.
Unbegrenzte Verdienst- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind ein reines A-Player-Team und geben immer 110 %.
Ein Team, ein Ziel. Wir gewinnen gemeinsam und lernen gemeinsam.
Transparent, schnell und ohne unnötige Hürden. Vom ersten Kontakt bis zum ersten Arbeitstag vergehen bei uns meist keine zwei Wochen.
Offene Stellen ansehenBewirb dich direkt auf eine offene Stelle per E-Mail oder nimm unkompliziert über LinkedIn Kontakt auf. Antwort innerhalb von 48 Stunden.
In einem ersten Call klären wir Erwartungen, Fragen und lernen uns gegenseitig kennen. 20 Minuten, ohne Formalitäten.
Wir prüfen gemeinsam, ob Arbeitsweise, Anspruch und Werte wirklich zusammenpassen. Perfektion, Tempo, Ownership.
Eine kleine, realistische Aufgabe aus deinem Bereich gibt beiden Seiten ein Gefühl für Zusammenarbeit und fachlichen Fit.
Du triffst dein zukünftiges Team, im Nextower oder remote, und bekommst Einblicke in unsere Projekte und Arbeitsweise.
Wir bereiten dein Onboarding vor und sorgen für einen strukturierten, klaren Start. Ab Tag 1 mit echter Verantwortung.
TRUSTAX ist der vollumfängliche KI-Wachstumspartner für Steuerkanzleien. Wir beraten nicht nur, wir implementieren auch: Wir analysieren Ihre Prozesse, automatisieren, was wirklich Zeit und Marge bringt, und setzen KI dort ein, wo sie sinnvoll und sicher ist. Das Ergebnis: mehr Marge, mehr Zeit und weniger Stress für Inhaber und Team.
Für Steuerkanzleien in allen Größen: von der Einzelkanzlei über Sozietäten bis zur Kanzleigruppe mit mehreren Standorten. Ob DATEV, BMD, RZL oder Addison im Einsatz ist, spielt keine Rolle. Wir bauen auf dem auf, was Sie haben.
Wir rechnen es vor dem Start gemeinsam durch: Ist-Zeit je Vorgang, Anzahl der Vorgänge, Stundensatz. Daraus ergibt sich, was ein Prozess heute kostet und was er automatisiert kostet. Und weil sich das schwer vorstellen lässt, zeigen wir Ihnen die Automatisierung an Ihren eigenen Prozessen, bevor Sie sich entscheiden.
Genau deshalb lohnt es sich. Ihr Aufwand beschränkt sich auf eine Ansprechperson für Rückfragen und Freigaben, in der Umsetzungsphase etwa zwei bis drei Stunden pro Woche. Analyse, technische Einrichtung, Tests und Schulung übernimmt TRUSTAX. Der erste Prozess läuft meist innerhalb weniger Wochen und gibt Ihrem Team die Zeit zurück, die heute fehlt.
Ja. DATEV, BMD, RZL, DVO, Addison, Ihr DMS, Outlook und Teams werden angebunden, nicht ersetzt. Wir bauen keine Insellösungen und vermeiden Doppelerfassung. Kein Systemwechsel, keine Schulung auf neue Software.
Ja. In 15 Minuten prüfen wir gemeinsam, ob und wie wir Ihrer Kanzlei helfen können, kostenlos und unverbindlich. Danach folgt ein 60-minütiges Strategiegespräch, in dem wir konkret schauen, welche Prozesse wir sinnvoll automatisieren.
Sehr gerne. Bringen Sie Partner, Kanzleileitung oder Ihr Team direkt in das Strategiegespräch mit. Auf Wunsch stellen wir eine kompakte Entscheidungsvorlage mit Aufwand, Nutzen und Zeitplan zusammen, damit alle Beteiligten auf demselben Stand sind.
Wir verkaufen keine Software und keinen Videokurs. Wir beraten und implementieren aus einer Hand, ausschließlich für Steuerkanzleien, DSGVO-konform und in Europa gehostet. Und wir automatisieren nur, was wirklich Sinn macht: Nicht alles wird durch KI besser.